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Gruppenleiter fit machen
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Gruppen anleiten - das hört sich so schwer
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- das ist es meist jedoch nicht -
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Gruppen anleiten - das hört sich leicht an |
- das ist es manchmal jedoch nicht -
Wozu ist eine Gruppenleitung eigentlich da? Was erwarte ich von mir und was
erwartet die Gruppe? Die eigenen Möglichkeiten realistisch einschätzen, sich die
Ziele klarmachen, Grenzen finden und einhalten, Vorgehensweise abstimmen,
lockere Lösungen für kleine Problemchen finden, sich nicht verzetteln, sich
nicht zum Türaufschließer und Kaffeekocher degradieren lassen, sich nicht
übernehmen. Alles unter einen netten Hut bringen.
Um gegebenenfalls zu hören, ob sich eine Gefahr aus der Krankheit entwickelt, ob
ein Arzt aufgesucht werden sollte, oder ein Psychologe, ob eine Kur jetzt
wichtig wäre, oder ob anderer Rat, der die Gruppe überfordert, geholt werden
sollte - das muss erst einmal jemand bemerken. Und dann auch den Mut haben,
diese Bedenken zu äußern. Was wäre Einmischung, was wäre wichtig?
Ohne Gruppenleitung?
Nach
unserer Erfahrung und nach unserem Arbeitsstil geht es nicht ganz ohne
Gruppenleitung. Versucht haben wir das auch schon - aber so wie im Bereich alles
Lebendigen ergibt sich schon bald eine natürliche Leitungsposition. Und das ist
auch gut so. Ganz ohne geht's nicht, das möchte man zwar gern, aber es
wird meist nicht klappen. Beziehungsweise ist es oft so, dass eine gute
Gruppenleitung sehr hilfreich ist für die Gespräche. |
Krankheitsbezogene Grundkenntnisse Was, wenn
jemand in der Gruppe von irritierenden Ereignissen in der vergangenen Woche
erzählt
Im Sinne der Sicherheit in der Gruppe - wissen Sie, was Sie tun müssen, wenn
jemand in der Gruppe einen Krampfanfall bekommt?
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